La société Marsa Maroc organise durant le mois de Septembre 2016 un concours pour le recrutement de plusieurs profils

4 Cadres supérieurs 
 Profil : Niveau d’études: Bac + 5 ou plus(Ecole supérieure publique degestion ou équivalent)
Spécialité : Finances-Comptabilité ou Contrôle degestion.
Age : Moins de 35 ans
Expérience : Minimum 2 ans dans la fonction finance-comptabilité ou contrôle de gestion.
Compétences souhaitées :
- Maîtrise des techniques de la
gestion comptable, fiscale et analyse
financière ;
- Maitrise des outils et techniques
d’analyse et de reporting financier et
comptable;
- Maitrise des normes IFRS ;
- Bonne capacités rédactionnelles en
français et en anglais.

2 Cadres supérieurs:
Niveau d’études: Bac + 5 ou plus (Ecole supérieure publique de gestion ou équivalent) Spécialité : Management des Ressources Humaines ou sciences de gestion
Age : Moins de 35 ans
Expérience : Minimum 2 ans dans la
fonction Ressources Humaines
Compétences souhaitées :
- Maîtrise des techniques du
Développement des Ressources
Humaines.
- Maîtrise de la gestion de rémunération.
- Maîtrise du code de travail ;
- Bonne capacités rédactionnelles en
français et en anglais.

2 Cadres supérieurs:
Diplôme : Brevet de Capitaine au Long Cours de la Marine Marchande
Spécialité : Officier Pont 1ère classe
Age : Moins de 34 ans
Compétences souhaitées :
- Savoir exploiter les techniques de manoeuvre
portuaire
- Maîtriser la langue anglaise.

1 Agent de maîtrise :
Niveau d’études : Bac + 2 années
Etablissement public (ISTA ou EST ou équivalent).
Diplôme : Technicien spécialiséen Génie électrique ou en électrotechnique.
Age : Moins de 30 ans.
Expérience : 1 an en Génie électrique.
Compétences requises :
- Connaître les normes et les règles de base de l’électricité ;
- Connaître les postes électriques et éclairage public.

1 Agent de maîtrise :
Niveau d’études : Bac + 2 années Etablissement public ou équivalent
Age : Moins de 30 ans
Expérience : 2 ans dans les achats/approvisionnements ou gestion de stocks.
Compétences requises :
- Savoir rédiger un cahier des charges ;
- Connaître le marché des fournisseurs/prestataires au Maroc et à l’international ;
- Connaître la réglementation des achats.

1 Agent de maîtrise : 
Niveau d’études : Bac + 2 années Etablissement public
Diplôme : Technicien spécialisé en gestion des entreprises ou en commerce
Age : Moins de 35 ans
Expérience : 2 ans en gestion salariale ou en assurances /retraites.
Compétences requises :
-Savoir utiliser les outils bureautiques ;
-Maîtrise des déclarations sociales ;
-Bonne capacité rédactionnelle

Conditions du Concours :
- Les candidats doivent être de nationalité Marocaine.
- Le dossier de candidature doit comporter les documents suivants :
- Fiche de candidature
-Demande manuscrite ;
-CV ;
-Photocopie de la CIN ;
-Photocopie légalisée du baccalauréat et du diplôme obtenu ;
-Justificatifs des expériences professionnelles éventuelles ;
-Une enveloppe timbrée contenant l’adresse de l’intéressé avec mention de la référence du poste pour lequel il postule.

Les candidats doivent veiller à ce que leurs dossiers parviennent à Marsa Maroc
avant le délai butoir de leur dépôt, à savoir le 11 Octobre 2016.